山东华德职业中等专业学院为打造“双师型”教师队伍，学校制定教师专业成长计划，采取优惠政策鼓励教师自我充电，每年选派30多名教师参加国家、省市骨干教师培训，选派教师赴中央音乐学院、中央美术学院、清华大学培训；有计划地组织专业教师到企业参加实践活动，利用寒暑假组织全体教师开展校本培训。近三年，我校教师有27人次获市级以上优质课奖励，承担5项市级以上课题。一批年轻教师脱颖而出。

山东华德职业中等专业学院环境

山东华德职业中等专业学院学校依据岗位要求，大胆进行课程改革，建构了以能力为本位、以职业实践为主线、以项目课程为主体的模块化专业课程体系，推行工学交替、实训一体化等先进教学模式，项目教学、案例教学、场景教学、模拟教学和实习车间“5S”管理，使学生综合素质高、动手技能强、发展后劲足。与天润曲轴、东安黑豹、威力工具、山东艺达等50多家企业签署校企合作协议和毕业生实习安置协议，开展订单培养和定向培养；与青岛科技大学和韩国光州大学校联合办学，充分利用国内外高校的人才和智力优势，助推高技能人才的培养，有230多名学生赴日韩留学；推动集团化办学，实现学校培养与企业用人的有效衔接，推动文登职业教育向特色化、品牌化发展。